Nieuw
Home > Tag Archives: PSA

Tag Archives: PSA

Grensoverschrijdend gedrag? Eerst bewijzen …

leerlingen_227478904

Een leerkracht ontslaan op grond van verklaringen uit de tweede en derde hand? Het gaat hier om een ernstige aantijging – seksueel intimiderend en grensoverschrijdend gedrag. Maar ontbinding van de arbeidsovereenkomst is een zware sanctie. Is de kantonrechter bereid die op te leggen? Een man werkt als leerkracht bij een onderwijsinstelling die praktijkgerichte vmbo-, mbo-, hbo- en masteropleidingen aanbiedt. De instelling ...

Lees verder

Blue Monday of niet, deze tips helpen

blue_monday_737666476

Volgens de media ontkomen we er niet aan: maandag 15 januari is het weer Blue Monday. Dat is de dag waarop de meeste mensen somber zijn en last hebben van een winterdip. Omdat de knusse feestdagen dan achter ons liggen en het merendeel van de goede voornemens ook. Buiten is het donker en het is nog lang geen vakantie. Blue ...

Lees verder

Technostress, wat is het?

Technostress_Clipboard

“Technostress, dat is toch dat oudere mensen in de stress raken van nieuwe software?” Deze reactie hoorden we voortdurend van deelnemers aan ons TNO-onderzoek. We weten namelijk niet wat technostress is, waar het door komt en of we er last van hebben. Technostress is de stress die we ervaren doordat we van alle kanten door techniek worden afgeleid. Appjes plingelen ...

Lees verder

We krijgen steeds vaker een burn-out

bom_burnout_443547631

Het aantal werkenden met een burn-out is in twee jaar tijd fors gestegen. Inmiddels heeft 15 procent van de vrouwen en 9 procent van de mannen een burn-out gehad. Twee jaar geleden was dit nog 9,4 en 6 procent. De cijfers komen uit Het Nationaal Salarisonderzoek van universiteit Nyenrode en vakblad Intermediair. Voor het onderzoek ondervroegen zij 72.000 mensen over burn-out. Een belangrijke factor ...

Lees verder

#MeToo: stel vertrouwenspersoon verplicht

ongewenst_gedrag_529585192

Slechts één op de vijf melders onderneemt vervolgstappen na ongewenst seksueel gedrag op het werk. Dit blijkt uit een actuele peiling onder 300 leden van de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Op basis van de uitkomsten pleit de LVV voor verplichte aanstelling van vertrouwenspersonen bij bedrijven en organisaties en wettelijke verankering van hun positie. Melders van ongewenst seksueel gedrag moeten zich veiliger voelen. En vaker ...

Lees verder

3 goede reacties op lastige werksituaties

zen_221336704

Er doen zich met regelmaat lastige situaties voor op het werk. Situaties waarin een goede reactie al meteen een voorsprong oplevert. Jammer genoeg hebben we die goede reactie zelden paraat als we die nodig hebben. De situatie overrompelt ons en zet ons brein even in de parkeerstand. Door de stress die dan ontstaat, komen we niet verder dan ja zeggen ...

Lees verder

Ten onder aan de technostress?

technostress_vrouw_653550538

Van 13 t/m 16 november 2017 is het weer zover. Dan is het voor de vierde keer de landelijke Week van de Werkstress. In deze week organiseren bedrijven door het hele land activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. Vorig jaar was het thema burn-out. Het thema van de Week van de Werkstress 2017 is technostress: #Altijd aan: Stress ...

Lees verder

Positief denken op de werkvloer

half vol_186473060

Hoe maakt een organisatie de medewerkers productiever? De afgelopen jaren hebben werkgevers miljoenen euro’s geïnvesteerd in vitaliteitsprogramma’s, maar één vraag bleef wellicht onderbelicht. Denken de medewerkers wel positief? Jaren geleden, tijdens een lang verblijf in de Verenigde Staten, was Paul Zwama manager in een restaurant. Op een dag viel het hem op dat een van de medewerksters niet lekker in ...

Lees verder

Eén organisatie, 32 RI&E’s

fusie_519395221

De RI&E opstellen voor je organisatie is voor veel werkgevers al een flinke uitdaging. Maar wat als die organisatie het resultaat is van een fusie, en er dus verschillende culturen bij elkaar komen? Roel Paulus van Zorgorganisatie Envida vertelt hoe hij dat heeft aangepakt. In december gaat het gebeuren. Dan krijgt de ondernemingsraad van zorgorganisatie Envida het instemmingsverzoek voor de ...

Lees verder

Kinderopvang verlegt focus risico-inventarisatie

Kirsten Frohlich

(update 18-12-2017) Met de invoering van de Wet IKK moet elk kindercentrum een veiligheids- en gezondheidsbeleid hebben dat voldoet aan nieuwe eisen. Dit betekent een andere insteek bij risico’s inventariseren, naast de bestaande verplichting om een RI&E te hebben conform artikel 5 van de Arbowet. Grote kans dat u en uw team binnenkort om tafel zitten om het beleid op het ...

Lees verder